Nuevo León combate discriminación en negocios con fuertes sanciones

Según cifras del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED), se registraron 108 quejas formales en los últimos seis años por discriminación basada en orientación sexual, embarazo, discapacidad y apariencia física. El impacto de estas experiencias negativas en la vida de las personas afectadas es considerable.
Ante esta situación, el coordinador de la bancada de Movimiento Ciudadano en el Congreso de Nuevo León, Miguel Ángel Flores, ha propuesto una iniciativa para combatir esta problemática. "Me llegaron reportes de jóvenes a quienes se les ha negado el acceso a algunos establecimientos, especialmente en San Pedro", declaró Flores en una rueda de prensa. Esta iniciativa, que busca proteger los derechos fundamentales de los ciudadanos, se centra principalmente en los centros nocturnos.
La propuesta contempla multas significativas para los establecimientos que incurran en actos discriminatorios. Se plantea una sanción económica de hasta 28 mil pesos, con la posibilidad de llegar a la revocación de permisos para operar, dependiendo de la gravedad de la infracción. Además, se exige a estos negocios contar con una constancia anual de capacitación en derechos humanos, como condición para la renovación de sus licencias municipales.
Flores enfatizó la necesidad de que los establecimientos cumplan con las normativas vigentes. "Deben dejar de hacer este tipo de actos tan mugrosos, porque es lo que son, no son actos humanos", afirmó con contundencia. El legislador considera que estas medidas son necesarias para garantizar un ambiente de respeto e inclusión en la entidad.
Para complementar la iniciativa, se mencionan los resultados de la Encuesta Nacional sobre Discriminación 2022 en Nuevo León. Esta encuesta destaca que el 15.5% de la población ha sido víctima de la negación de sus derechos, y que la prevalencia estatal de discriminación se sitúa en el 18.4%. Estos datos revelan la magnitud del problema y la urgencia de implementar acciones efectivas.
La iniciativa busca proteger a los ciudadanos contra la discriminación en diversos contextos, incluyendo: