Evitan huelga en la Universidad de la Sierra

Hermosillo, Son.

Fijan plazo de 90 días hábiles para que autoridades y el sindicato implementen un nuevo reglamento.
Gracias que lograron ponerse de acuerdo se evitó el conflicto laboral en la Universidad de la Sierra ya que el Sindicato Único de Trabajadores (SUTUS), donde se fijó un plazo de 90 días hábiles para que las autoridades y el sindicato implementen un nuevo reglamento de estímulo de personal; informó el maestro Alejandro Córdova Yánez.
El secretario general del SUTUS explicó que tenían emplazada la huelga para el 23 de mayo, sin embargo dieron un plazo más para que las autoridades universitarias cumplieran sus demandas.
“En la última reunión conciliatoria por fin se tomaron los acuerdos en el sentido de reinstalar al maestro Uriel Angulo Corrales e incrementar la indemnización (conforme a derecho) de la maestra María Esther Borquez León, de igual forma se llegó al acuerdo de elaborar un proyecto de reglamento de estímulo para el personal docente, administrativo y de servicios de la Universidad de la Sierra”.
Córdova Yánez recordó que ambos profesores habían sido despedidos injustamente violando los acuerdos sindicales, por lo que durante todo este año estuvieron laborando bajo protesta.
Indicó que para crear el nuevo reglamento se formó una comisión mixta integrada por tres representantes del sindicato y tres representantes de la administración universitaria, quienes se reunirá una vez por semana y se en un plazo de 90 días hábiles tienen que concluir el reglamente de estímulo al personal.

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