¿Quiénes recibirán aguinaldo en 2025? Conoce las reglas del IMSS

La Ley 97, que rige a los trabajadores que comenzaron a cotizar a partir del 1 de julio de 1997, establece que la pensión está determinada por los recursos acumulados en la cuenta individual de ahorro para el retiro, administrada por una Afore. Este sistema tiene reglas diferentes respecto al cálculo, monto y beneficios asociados al retiro, en comparación con la Ley 73, que es aplicable a quienes cotizaron antes de julio de 1997.

Una de las diferencias más relevantes entre ambas leyes es la forma en que se otorgan prestaciones adicionales como el aguinaldo. Mientras todos los jubilados bajo la Ley 73 reciben esta prestación anual, no todos los pensionados bajo la Ley 97 tienen derecho a ella.

El IMSS contempla tres modalidades de pensión en la Ley 97: renta vitalicia, retiro programado y pensión garantizada. De estas tres, únicamente una otorga aguinaldo a los jubilados.

¿Quiénes recibirán aguinaldo en 2025?

De acuerdo con la Ley del Seguro Social, solo quienes eligen la modalidad de renta vitalicia dentro del régimen de la Ley 97 son candidatos a recibir aguinaldo en 2025. Esta prestación no se entrega de forma automática a todos los pensionados del IMSS, ya que depende del contrato establecido con la aseguradora que otorga la pensión.

Los jubilados que se pensionan bajo la modalidad de retiro programado o que acceden a una pensión garantizada no reciben aguinaldo. Esta diferencia se basa en la forma en que se administra el dinero ahorrado para la jubilación.

"La renta vitalicia es una pensión contratada con una aseguradora, la cual se compromete a pagar al jubilado un monto mensual de por vida, basado en el saldo acumulado en su cuenta de Afore."

Requisitos para acceder a la renta vitalicia

• Tener 65 años de edad al momento de iniciar el trámite.
• Haber causado baja en el Régimen Obligatorio del IMSS.
• Contar con al menos 850 semanas de cotización al Seguro Social en 2025.

Es importante mencionar que quienes se pensionan bajo la Ley 73, sin importar la modalidad de retiro, sí reciben aguinaldo cada fin de año, tal como lo establece el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

Antes de tomar una decisión, es fundamental analizar las condiciones ofrecidas por cada compañía y comparar beneficios.

---